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우리 회사에서, 우리의 기본 기업 지배 구조 개념은 기업 공학을 통해 사회에 기여하고 "고객에게 도전적인 높은 목표"라는 경영 철학을 기반으로 회사의 지속 가능한 성장을 달성하고 "고객에게 만족도를 높이는", "사회에 널리 알려져있는", "회사의 지속 가능성을 높이기"를 달성하는 것 ","그리고 "고대의 성장을 유지하는" 투명하고 공정하며 신속하며 결정적인 관리를 통해. 우리 회사는 주주를 포함한 모든 이해 관계자, 사전에 기업 정보의 공개 및 공정한 공개, 이사회의 효율성 향상, 주주와의 구성 대화를 통해 기업 지배 구조를 더욱 향상시키기 위해 노력할 것입니다.

슬롯 사이트 추천 정책

1. 슬롯 사이트 추천 권리와 평등 보장

슬롯 사이트 추천는 주주의 권리가 효과적으로 확보되고 권리가 적절하게 행사 될 수있는 환경을 개발하기 위해 노력할 것이며, 주주의 상당한 평등을 보장하여 주주의 공통의 이익에주의를 기울일 것입니다.

2. 슬롯 사이트 추천 이외의 이해 관계자와의 적절한 협력

주주 외에도, 회사는 고객, 비즈니스 파트너, 직원 및 지역 사회를 포함한 광범위한 이해 관계자가 있으며 "고객에게 만족을 제공하는"관리 철학을 기반으로 "사회에 널리 알려져 있으며"지속 가능한 성장을 보장하고 지속 가능한 기업의 가치를 높이기 위해 노력하고 있습니다. 문제.

3. 적절한 슬롯 사이트 추천 공개 및 투명성 보장

법률 및 규정 및 IR 정책에 따라이 회사는 주주 및 투자자를 포함한 모든 이해 관계자에게 이해하기 쉬운 적절하고 적절한 방식으로 정확한 정보를 제공하는 기본 정책을 공개합니다. 적시 공개 문서 외에도 공개 정보는 증권 보고서, 비즈니스 보고서, 일반 주주 회의 소집, 기업 거버넌스 보고서 및 웹 슬롯 사이트 추천에 대한 통지에도 나열되며 콘텐츠를 더욱 향상시켜 투명성을 보장하기 위해 계속 노력할 것입니다.

4. 슬롯 사이트 추천 책임

우리는 기관 설계에 대한 감사 및 감독위원회를 갖춘 회사를 선정했지만 관리 투명성과 이동성 향상의 관점에서 중요한 비즈니스 실행을 관리 팀에 위임 할 수 있으며 감독 및 실행의 역할을 분리하려고 노력하고 있습니다. 다시 말해, 슬롯 사이트 추천의 주요 역할은 중기 관리 계획과 같은 기본 관리 정책을 결정하고 비즈니스 실행을 감독하는 것이지만, 슬롯 사이트 추천는 기본적으로 CEO와 CEO 아래에서 관리 팀의 역할을 수행하며 의사 결정을 위임 할 시스템을 갖추고 있습니다. 슬롯 사이트 추천의 감독 기능을 강화하기 위해이 회사는 독립적 인 외부 이사의 사용에 중점을두고 법정 감사 및 감독위원회에 추가로 자발적인 독립적 인 자문 기관으로 구성된 모든 독립적 인 외부 이사와 CEO로 구성된 지명 및 보수위원회를 설립했으며, 독립적 인 외부의 관여 및 조언을받을 수있는 시스템을 확립했습니다. 문제. 또한, 전체 슬롯 사이트 추천의 3 분의 1 이상을 임명함으로써, 우리는 슬롯 사이트 추천의 독립성과 슬롯 사이트 추천의 3 분의 1 이상을 기업 관리, 재무 및 회계, 법률 업무 및 다양한 속성 및 배경에 대한 전문 지식으로 임명함으로써 슬롯 사이트 추천의 독립성과 효과적인 감독을 보장하는 것을 목표로합니다. 우리 회사는 경영진 시스템을 소개했으며, 주로 CEO 및 CEO 인 경영진은 경영위원회의 결의 및 사장의 결정과 같은 내부 권한에 따라 유연한 결정을 내린 경영진에 의해 빠르고 유연한 회사 관리를 보장하기 위해 노력하고 있습니다. 또한 지명 및 보수위원회가 후보자를 지명 할 때 슬롯 사이트 추천는 계측 엔지니어링 회사로서 경영진에 필요한 비즈니스 및 관리 기술을 확인했으며 전체 슬롯 사이트 추천는 균형 잡힌 구조를 보장하기 위해 노력하고 있습니다. 이 회사는 고정 보수, 성과 연결 보수 및 주식 보상으로 구성된 이사 (감사 및 감독위원회 구성원 제외)를위한 인센티브 기반 보상 설계를 확립했으며, 지명 및 보수위원회에 대한 개별 보상 금액에 대한 결정을 투명성 및 공정성을 보장했습니다. 또한, 감사 및 감독위원회의 회원 인 이사는 고정 보수의 대상이되며 개인에 대한 보상 금액에 대한 결정은 감사 및 감독위원회의 구성원 인 이사와의 상담을 통해 결정되었습니다.

5. 슬롯 사이트 추천와의 대화

지속 가능한 성장과 중기 기업 가치를 달성하기 위해 슬롯 사이트 추천는 주주 및 투자자와의 건설적인 대화를 실현하기 위해 IR 정책을 기반으로 정보를 공개하고 응답하기 위해 노력할 것이며, 시스템 및 이니셔티브를 개선하기 위해 주주와 이니셔티브를 개선하기 위해 노력할 것입니다.

슬롯 사이트 추천 지배 구조의 개요

회사는 슬롯 사이트 추천 (2024 년 6 월 26 일 현재 7 명의 이사가 슬롯 사이트 추천를 보유하고 있는데, 그 중 4 명의 이사가 감사 및 감독위원회 위원을 제외한 4 명의 이사, 감사 및 감독위원회위원회 구성원)는 한 달에 한 번 또는 다른 사람으로서 일반적인 규칙으로, 필요에 따라 한 달 또는 기타. 또한 그의 주요 역할은 중기 관리 계획과 같은 기본 관리 정책을 결정하고 비즈니스 실행을 감독하는 것이지만, 기본적으로 CEO 이하의 관리 팀의 역할은 의사 결정을 위임하는 시스템과 함께 시스템을 사용합니다.
감사 및 감독위원회의 감사 및 감독위원회 (3 명의 Kawamura Ichiji, Kishimoto Fumiko 및 Kudo Michihiro)로 구성된 감사 및 감독위원회는 한 달에 한 번 원칙적으로 개최됩니다. 감사 및 감독위원회는 내부 감사 부서 및 회계 감사인과의 협력을 통해 내부 감사 및 내부 통제의 상태를 모니터링하고 감사 및 감독위원회의 구성원이 아닌 이사의 보고서를보고 이사 등의 임무 수행을 감사합니다. 비즈니스 실행 부서에서 임원은 이의 핵심이며 슬롯 사이트 추천가 결정한 관리 정책 및 기타 조치를 철저히 구현하고 비즈니스 실행 효율성을 향상시키기 위해 노력합니다. 또한, 이사 후보 지명 및 이사 보상 (감사 및 감독위원회 구성원 제외) (감사 및 감독위원회 회원 제외)과 관련하여 절차의 투명성, 공정성 및 객관성을 강화하기 위해 회사는 모든 외부 이사 (Kawamura Kazuji Fortime Committe, Kishimoor Committe, Kishimoor Committe, Kishimoor Committe)로 구성된 지명 및 보상위원회를 설립했습니다. Kudo Michihiro의 감사 및 감독위원회 회원은 Kawamura Kazuji 전임 감사 및 감독위원회 회원 인 Kawamura Kazuji 정규 감사 및 감독위원회 위원 (Shimada Ryosuke) (Shimada Ryosuke) CEO입니다.

슬롯 사이트 추천 구성

슬롯 사이트 추천가 자신의 역할과 책임 (기본 관리 정책 결정 및 관리 감독)을 이행하기 위해서는 효과적으로 기능을 수행하기 위해 회사는 그 구성에 관한 다음 정책을 확립했습니다.

1. 슬롯 사이트 추천 균형

슬롯 사이트 추천는 관리 전략에 비추어 볼 때 기술을 갖추어야 할 기술을 갖추고 기술 및 매트릭스 목록을 사용하여 공개 할 수 있도록 균형 잡힌 지식, 경험 및 능력의 구조를 갖게됩니다.

2. 슬롯 사이트 추천

총 독립 외부 슬롯 사이트 추천 수의 3 분의 1 이상.

3. 규모

감사 및 감독위원회 위원 : 3-4 (원칙적으로 독립적 인 외부 슬롯 사이트 추천)
집행 슬롯 사이트 추천 : 6 이하
전체 크기는 다양성, 슬롯 사이트 추천 연속성, 빠른 의사 결정 및 슬롯 사이트 추천 및 실행과 같은 지점으로 고려됩니다.

4. 슬롯 사이트 추천

관리 전략의 유효성과 위험을 객관적으로 다차적으로 고의적으로 고의적으로 고의적으로 고의적으로, 실행 상태를 올바르게 슬롯 사이트 추천하기 위해, 우리는 적절한 규모로 성별, 직장 기록 및 연령을 포함하여 내부 및 외부의 다양한 직원을 보장 할 것입니다.
독립 외부 슬롯 사이트 추천의 감사 및 감독위원회 구성원 중 한 명 이상의 개인은 다른 회사를 관리하는 경험이있는 한 명 이상의 개인으로 임명됩니다.

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대표 슬롯 사이트 추천 슬롯 사이트 추천	-	슬롯 사이트 추천 Ryosuke	55 세	●		●	●
슬롯 사이트 추천 경영진 슬롯 사이트 추천	-	Masaaki Yoshinobu	68 세		●	●	●
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(참고)

각 감독은 회사의 선택 기준을 충족 하며이 매트릭스는 슬롯 사이트 추천로서 전문 분야의 균형을 보여줍니다.
"비즈니스 관리"는 규정 준수, 위험 관리, 인적 자원 및 노동, 지속 가능성 등이 포함됩니다.
각 사람이 가진 최대 3 가지 기술에는 "●"가 표시됩니다.

슬롯 사이트 추천 후보 선택 및 해고 기준

회사는 슬롯 사이트 추천의 임명 및 해고에 대한 다음 표준을 설정했습니다.

1. 슬롯 사이트 추천 후보 기준

(1) 공통

①법적 자격을 준수합니다.
②육체적으로나 정신적으로 건강하십시오.
③훌륭한 성격, 높은 윤리 감각과 법을 준수하는 정신을 갖는.
④슬롯 사이트 추천가 비즈니스 전략 등에 비추어야하는 기술을 갖습니다.

(2) 전무 슬롯 사이트 추천: 계측 사업 및 업계에서 광범위한 지식, 경험 및 연결을 보유한 항공사, 또는 거버넌스, 내부 통제, 자본 시장, 금융, IT 등과 같은 상장 회사의 관리에 대한 광범위한 전문 지식과 경험을 보유하고 있으며 슬롯 사이트 추천가 설정 한 관리 전략을 구현할 수있는 능력을 갖추고 있습니다.

(3) 감사 및 감독위원회 인 슬롯 사이트 추천

①일반적으로, 당신은 "독립 이사를위한 독립 표준"을 만나는 독립적 인 외부 감독이어야합니다.
②기업 관리, 재무, 회계, 법률 업무 등의 지식, 경험 및 능력에 따라 적절한 조언, 일반 관리 및 이해 상충, 슬롯 사이트 추천의 건설 심의에 기여해야합니다.

2. 슬롯 사이트 추천 해고 기준

"이사 후보 기준"에 비추어 자질이 부족한 사람들의 해고.
또한, 이사의 임명 또는 해고 절차로서, 지명 및 보수위원회는 슬롯 사이트 추천에 자발적인 독립 자문 기관이며 모든 독립적 인 외부 이사와 CEO로 구성되며, 슬롯 사이트 추천의 임명 및 슬롯 사이트 추천에 대한 슬롯 사이트 추천에 대한 최초의 슬롯 사이트 추천에 대한 의도를 의도 할 것입니다. 지명 및 보수위원회 보고서에 근거한 이사.

독립 슬롯 사이트 추천를위한 독립 기준

도쿄 증권 거래소가 설정 한 독립 표준에 비추어 우리 회사는 다음과 같이 "독립 외부 이사를위한 독립 표준"을 설립했습니다.

1. 다음 중 어느 것도 현재 슬롯 사이트 추천 지난 5 년에 적용되지 않습니다

(1)슬롯 사이트 추천의 주요 주주^{(주 1)}또는 슬롯 사이트 추천 임원^{(주 2)}
(2)슬롯 사이트 추천가 주요 주주 인 사람의 집행자
(3)우리의 주요 슬롯 사이트 추천 파트너^{(주 3)}슬롯 사이트 추천 그 실행
(4)슬롯 사이트 추천에 주요 비즈니스 파트너 또는 비즈니스 임원으로
(5)슬롯 사이트 추천의 주요 차용자^{(주 4)}또는 슬롯 사이트 추천 임원
(6)슬롯 사이트 추천의 임원 보상 이외의 많은 금액^{(주 5)}인증 된 공개 슬롯 사이트 추천사, 변호사 등의 법률 전문가 등과 같은 슬롯 사이트 추천 전문가
(7)슬롯 사이트 추천로부터 큰 기부금을받은 사람 또는 그 실행
(8)우리 슬롯 사이트 추천의 회계 감사관 인 감사 슬롯 사이트 추천와 제휴 한 사람은 감사 작업에 관여하거나 관여했습니다
(9)슬롯 사이트 추천 어떤 친척^{(참고 6)}
(10)위의 내용을 넘어 설 가능성이있는 사람, 성격, 통찰 등에 비추어 회사의 독립적 인 외부 감독으로 적합하다고 생각하는 사람들을 위해 회사는 회사의 독립적 인 외부 디렉터로 만들 수 있으며 회사의 외부 슬롯 사이트 추천의 요구 사항을 충족시킬 수 있으며, 회사의 외부 슬롯 사이트 추천로 간주 할 수있게되며, 회사의 외부 슬롯 사이트 추천로 간주 할 수 있습니다. 그 사람은 외부에서 자신이 회사의 독립적 인 외부 슬롯 사이트 추천로 적합하다고 생각하는 이유를 외부에 설명했다.

2. 지난 10 년 동안 슬롯 사이트 추천의 비즈니스 운영자였던 사람의 친척이되어서는 안됩니다

3. 지난 10 년 동안 자슬롯 사이트 추천의 비즈니스 운영자가되었습니다

4. 다른 사람들은 독립적 인 외부 슬롯 사이트 추천으로서 자신의 의무를 이행 할 수 없다고 합리적으로 판단해서는 안됩니다

5. 현재 독립적 인 외부 슬롯 사이트 추천가 독립 외부 슬롯 사이트 추천로 재임명되기 위해서는 총 기간이 10 년을 초과하지 않아야합니다

(주 1)"주요 주주"는 회사의 총 투표권의 직간접 또는 간접적으로 간접적으로 10% 이상을 보유한 사람을 의미합니다.
(주 2)"집행자"는 임원, 임원, 임원 및 기타 기업 또는 기타 조직의 직원을 말합니다.
(주 3)"주요 비즈니스 파트너"는 회사와의 거래 금액이 지난 3 년 동안 회사의 판매 또는 상대방의 통합 판매량의 2% 이상인 비즈니스 파트너를 말합니다.
(주 4)"주요 차용자"는 회사가 가장 최근 회계 연도 말에 회사 총 자산의 2% 이상을 차용 한 사람들을 말합니다.
(주 5)"대량"은 연간 천만 엔 이상을 나타냅니다.
(주 6)"부수적"은 2 도의 친족의 배우자 또는 친척을 말합니다. 또한 기업 관리, 재무, 회계, 법무 업무 등의 지식, 경험 및 능력을 바탕으로 이사회는 독립적 인 관점에서 적절한 조언에 기여할 수있는 개인을 선택하고, 이사회의 이사회의 일반적인 관리 및 이해 상충을 감독 할 수 있습니다.

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슬롯 사이트 추천 Ichiji	〇	ー	우리는 기업 경영을 포함한 광범위한 경험과 광범위한 통찰력을 가지고 있으며, 우리는이 지식을 경영 감사 및 감독에 활용할 것이며 슬롯 사이트 추천 중반에서 장기 기업 가치를 향상시키기위한 적절한 조언과 권장 사항을 제공 할 것이라고 생각합니다.	ー (2024 년 6 월 26 일 가정)
슬롯 사이트 추천 Fumiko	〇	Azusa General Law Office	변호사로서의 뛰어난 경험과 통찰력을 가지고 있으며, 경영진 감사 및 감독에 대한 이전 경험과 통찰력을 사용하고 회사의 중간에서 장기 기업 가치를 향상시키기위한 적절한 조언과 권장 사항을 받았으므로 외부 슬롯 사이트 추천로서 적합하다고 결정했습니다.	슬롯 사이트 추천 14 회/14 회 (100%) 감사 및 슬롯 사이트 추천 14 회/14 회 (100%)
Kudou Michih슬롯 사이트 추천o	〇	ー	공인 공개 회계사로서, 그는 재무 및 회계에 대한 전문 지식을 보유하고 있으며, 경영 감사 및 감독에 대한 그의 이전 경험과 통찰력을 사용했으며 회사의 중간에서 장기 기업 가치를 향상시키기위한 적절한 조언과 권장 사항을 받았으므로 우리는 그가 적절한 외부 슬롯 사이트 추천라고 결정했습니다.	슬롯 사이트 추천 13/14 (92%) 감사 및 슬롯 사이트 추천 13/14 (92%)

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